本站讯 为切实加强干部队伍作风建设，树立干部良好形象，坚决遏制违反“八项规定”不良现象发生，打造廉洁、高效、服务型政府，河南省潢川县谈店乡党委、政府把巩 固党的群众路线教育实践活动成果作为抓好2015年各项工作的基础；把从严监督管理干部作为从严治党、加强党风廉政建设工作的重要内容，将从严教育、从严 管理、从严监督、从严问责贯穿于干部监督管理工作全过程，织密筑牢管理干部的大网和防线，有效推动了该乡干部作风建设常态化，为全乡经济社会发展提供坚强 保障。
领导重视。乡多次召开党政班子会议，研究加强作风建设纪律工作。乡党委书记亲自安排亲自抓，明确加强作风纪律责任机制，建立健全了党委统一领导、纪委具体监督、班子齐抓共管、部门全员参与的作风纪律建设工作新格局，促进了各项工作措施的落实。
从严教育。健全干部学习制度，坚持廉政教育不放松。积极组织乡机关干部进行学习教育，依托党课、中心组学习、远程教育等平台，组织干部深入学习十八届 三中、四中全会精神，学习中央八项规定以及习总书记系列讲话精神，要求全体干部特别是领导干部以身作则、率先垂范、带头执行各项规定和要求，践行“三严三 实”，不断增强党性锻炼，树立宗旨意识，严明政治纪律，坚持廉洁从政，通过学习教育让广大机关干部和全体公职人员充分认识到“纪律就是常电的高压线”，充 分理解加强作风纪律管理工作的严肃性。
高压督查。乡纪委本着“严管就是爱护”的理念，把干部作风建设放在重要位置，保持督查高压态势。以乡纪委为主组成督查组，采取重点督查，随机抽查等方 式，定期不定期对乡机关、乡直各单位进行不间断、常态化、高频率督导检查，实现了对全乡单位督查全覆盖。提高了广大党员干部遵守纪律的自觉性；对顶风违纪 者，依据有规定，严肃追究当事人相关责任。
严格考勤。认真落实考勤制，实行工作日早、晚两签到和请销假制度；对上班或参会迟到、早退、缺勤的均由专职人员记录在案，实行每月一公布；凡干部职工 在上班期间聚集闲聊、上网聊天、玩游戏等办与工作无关事宜的；或离开单位时没有向乡主要领导打招呼、告知去向的，一经发现视其情节轻重，给予相应的处理。
通过制度的完善和规范，进一步增强了党员干部工作的责任心，提高了工作效率，目前该乡上下形成了积极进取、干事创业的良好工作氛围。（李健 杨宏伟）
投稿单位：河南省潢川县谈店乡党政办
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